郑坚
- 作品数：6 被引量：119H指数：4
- 供职机构：哈尔滨工业大学经济与管理学院更多>>
- 发文基金：黑龙江省科技攻关计划项目国家社会科学基金国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理社会学更多>>
- 论中国企业科技创新人才的激励机制——对弗鲁姆的期望理论的一种实践解读被引量：12
- 2006年
- 科技创新人才是一个企业赖以生存和发展的生命之源和动力所在,因此,企业必须采取有效的激励机制激发科技创新人才的积极性和创造性,提高企业的核心竞争力。并依据弗鲁姆提出的激励的期望理论,分析期望理论模型中各个变量的含义和变化,运用到如何建立企业科技创新人才的激励机制中,得到关于建立企业科技创新人才激励机制的启示。
- 夏芳王雅林郑坚
- 关键词：企业科技创新人才激励机制
- 高技术产业技术创新的边际收益特性及效率分析被引量：56
- 2008年
- 高技术产业的技术创新过程可以划分为技术开发和技术转化两个阶段,每个阶段的投入产出有不同的内容,体现不同的效率形态。本文利用我国26个地区2001-2005年的高技术产业技术创新的投入产出数据,分析了技术开发阶段和技术转化阶段的边际收益特性,以及各个地区的技术开发效率和技术转化效率。研究结果表明,技术开发阶段和技术转化阶段有不同的边际收益特性,技术开发阶段存在明显的边际收益递增的现象。
- 郑坚丁云龙
- 关键词：高技术产业
- 管理审计中效率性计量的一种有效方法——数据包络分析被引量：14
- 2005年
- 管理审计的效率性计量是管理审计定量研究的一个重要部分。本文把DEA方法应用到管理审计中,不但洞察非有效决策单元,而且洞察有效决策单元,并通过实证分析说明此方法的有效性,为管理审计的定量化提供了决策参考。
- 黄金枝冯英浚孙佰清郑坚
- 关键词：管理审计数据包络分析
- 高技术产业R＆D活动的边际收益特性分析及效率评价
- 高技术产业的R＆D活动具有传统生产不同的特性，边际收益递减的应用前提丧失了合理性。本文分析了我国高技术产业R＆D活动的边际收益特性，并在此基础上通过确定符合实际的前沿面，对我国26个地区高技术产业的R＆D效率进行测算。新...
- 郑坚冯英浚王雪峰
- 关键词：R&D活动高技术产业
- 文献传递
- 高技术产业技术创新效率评价指标体系的构建被引量：38
- 2007年
- 高技术产业,是知识密集、技术密集的产业,代表一个国家综合国力和整体竞争力。根据创新投入要素和产出成果的不同形式,高技术产业技术创新过程划分为技术产出阶段和技术转化阶段。技术产出阶段的产出以知识技术类为主,包括专利与非专利技术,技术转化阶段的产出以经济效益类为主,包括工艺创新成果和产品创新成果。新的指标体系是在详细分析技术开发阶段和技术转化阶段的投入要素和产出形式的基础上构建的,分为两个部分,可以根据每个阶段投入产出指标分别用于测算技术开发效率和技术产出效率,为高技术产业技术创新效率评价提供了新的思路。
- 郑坚丁云龙
- 关键词：高技术产业技术创新效率
- 工业化与信息化协调发展中的人力资源能力建设
- 2007年
- 新型工业化要求工业化与信息化协调发展,同时也对人力资源提出了更高的要求。在新型工业化中的人力资源应该体现工具性和价值性的双重特点,并将两者统一于更广阔的视角之内。借鉴阿马蒂亚.森“发展就是可行能力扩大”的思想,从更为广阔的视角研究工业化与信息化协调发展中的人力资源能力,其建设途径为:加大人力资本投资力度,将教育投资作为社会第一基本建设投资;加速农村和落后地区的信息产业发展;合理设置不同层次的人力资源优势;保护环境,以降低人力资源能力的损失。
- 夏芳王雅林郑坚
- 关键词：工业化信息化协调发展人力资源能力建设新型工业化
