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吴春波

作品数：97 被引量：351H指数：10
供职机构：中国人民大学更多>>
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高中华
供职机构：首都经济贸易大学工商管理学院
研究主题：自我效能 实证研究 离职意向 角色压力 工作满意度
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曹仰锋
供职机构：北京大学光华管理学院
研究主题：企业 领导力 绩效管理 海尔 共赢
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于强
供职机构：中国人民大学公共管理学院
研究主题：标杆管理 模仿 劳动合同法 架构 应急管理
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李超平
供职机构：中国人民大学公共管理学院
研究主题：变革型领导 实证研究 工作倦怠 组织承诺 中介作用
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
洪如玲
供职机构：中国农业大学经济管理学院
研究主题：民营高科技 资源管理 企业成长过程 H 工商管理专业
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尹志欣
供职机构：中国科学技术发展战略研究院
研究主题：顶尖人才 企业社会责任 科学家 顶尖 华为
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赵亚平
供职机构：中国人民大学
研究主题：知识经济 社会保障基金 社会保障 保障性住房建设 保障性
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赵晨
供职机构：北京邮电大学经济管理学院
研究主题：组织学习 角色压力 组织公民行为 组织政治知觉 情境
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马君
供职机构：中国人民大学公共管理学院
研究主题：企业社会责任报告 企业社会责任 中国传统文化 核心价值观 华为
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
李源
供职机构：《中外管理》编辑部
研究主题：专访 企业 IBM 领导力 HR
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
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