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朱耀红

作品数：5 被引量：6H指数：2
供职机构：杭州师范大学钱江学院更多>>
相关领域：文化科学社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人事
  • 1篇人事管理
  • 1篇人事管理体制
  • 1篇人事管理体制...
  • 1篇资源管理
  • 1篇系办公室工作
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇工作氛围

机构

  • 3篇杭州师范大学

作者

  • 3篇朱耀红
  • 1篇王彤
  • 1篇叶小兰
  • 1篇胡则辉

传媒

  • 1篇文教资料
  • 1篇教书育人（高...
  • 1篇科技信息

年份

  • 1篇2015
  • 1篇2013
  • 1篇2009
共 5 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
独立学院管理人员绩效考核探索与实践
2015年
独立学院管理人员是独立学院发展中不可或缺的重要力量，是保证独立学院正常运转的纽带和桥梁。但目前，管理人员队伍建设没有得到应有的重视。缺乏调动工作积极性和创造性的绩效考核机制。本文从独立学院管理人员绩效考核的现状出发，分析了存在的问题，并有针对性地提出了改进措施。
朱耀红陆妙莉
关键词：绩效考核
提高独立学院系办公室工作质量和效率被引量：4
2009年
全国现有独立学院326所,在校生达186.6万人,承担全国三分之一本科人才培养的重任,已成为全国高等教育的一支重要生力军。随着独立学院招生规模逐年扩大、内外交流的增多和教学科研管理体制及人事管理体制改革的不断深化,系办公室的任务越来越重。
朱耀红
关键词：工作氛围人事管理体制改革
独立学院规范化人力资源管理体系的构建被引量：2
2013年
人力资源管理工作是学校管理工作的重中之重,独立学院办学时间不长,在人才规划、分配制度、队伍建设等方面尚未成熟。本文结合当前独立学院人力资源管理现状,深入分析了规范化人力资源管理体系的构建意义,从不同角度实现了规范化体系的构建。
胡则辉叶小兰王彤朱耀红
关键词：人力资源
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