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杜国欣

作品数：1 被引量：2H指数：1
供职机构：中国石油天然气集团公司更多>>
发文基金：河北省哲学社会科学规划研究项目河北省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇平衡计分卡
  • 1篇综合计分卡
  • 1篇经济增加
  • 1篇经济增加值
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效评价
  • 1篇绩效评价系统
  • 1篇EVA综合计...

机构

  • 1篇河北工业大学
  • 1篇中国石油天然...

作者

  • 1篇姜兴
  • 1篇胡悦
  • 1篇魏立
  • 1篇杜国欣

传媒

  • 1篇河北工业大学...

年份

  • 1篇2006
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
一种新型的绩效评价系统——EVA综合计分卡被引量：2
2006年
绩效评价是现代人力资源管理的核心,平衡计分卡及经济增加值(EVA,EconomicValueAdded)是20世纪诞生的两种新的业绩评价方法,本文在分析平衡计分卡与经济增加值的基础上,提出了一种新型的绩效评价系统——EVA综合计分卡绩效评价体系,并确定了EVA综合计分卡评价体系中的相关业绩评价指标.
胡悦魏立姜兴杜国欣
关键词：经济增加值平衡计分卡EVA综合计分卡
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共1页<1>
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