安强
- 作品数：4 被引量：8H指数：2
- 供职机构：陕西青年职业学院更多>>
- 相关领域：文化科学更多>>
- 创新师资培养模式提高师资队伍质量被引量：4
- 2010年
- 师资队伍建设是普通高等职业院校人才培养的中心工作。陕西青年职业学院多年来坚持以专业建设为引领,科学制定师资队伍建设规划,大力优化师资结构,全面提高教师业务水平,加强师德师风建设,不断提高育人水平,提高管理能力,营造良性人才成长机制,着力发挥教师在人才培养工作中的主导作用,有力地保障和促进了教学质量的稳步提高。
- 黄思光安强赵兴刚
- 关键词：师资建设师德建设
- 创新校企合作机制 提高人才培养质量被引量：3
- 2011年
- 创新校企合作育人机制是高等职业教育提高人才培养质量的重要途径。我们结合管理服务类职业院校特点,积极探索校企合作育人之路。通过搭建育人平台,创新校企合作机制;密切工学结合,深化校企合作内涵;校企深度融合,提高人才培养质量,为可持续发展奠定了基础。
- 安强赵兴刚曹宇刚
- 关键词：校企合作
- 坚持教学中心地位 提高人才培养质量被引量：1
- 2012年
- 坚持教学工作中心地位,是高等职业教育完成人才培养任务的根本要求,也是提高人才培养质量的关键。结合管理服务类职业院校的创新与实践,通过凝聚共识,加强建设,深化改革,开拓创新,切实提高人才培养质量,促进高职教育科学发展。
- 安强刘锋
- 关键词：高职教育教学工作
- 培养高素质技能型人才 实现学院又好又快发展——陕西青年职业学院高职办学的探索与实践
- 2008年
- 积极探索具有时代特点、符合自身实际的办学模式和人才培养模式,是高职院校又好又快发展的关键。陕西青年职业学院转制为高职学院以后,努力致力于高素质技能型人才的培养,积极探索新的办学模式和人才培养模式,实现了健康快速的发展。
- 黄思光安强
- 关键词：高职教育办学特色
