王向荣
- 作品数：3 被引量：17H指数：2
- 供职机构：中国人民解放军更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 北京市三级综合性医院卫生服务现状研究
- 2015年
- 目的了解北京市三级综合性医院卫生服务现状,发现目前北京市三级综合性医院卫生服务存在的问题,为改善卫生服务现状提供合理的政策性建议。方法收集有关文献及北京市近年来有关三级综合医院卫生服务相关数据。对北京市三级综合性医院近年来卫生服务情况进行描述性分析。运用灰色预测和时间序列预测方法对三级综合性医院卫生服务的发展趋势进行预测。结果 2011年,北京市三级综合性医院诊疗人次占全市的21.9%,医师年诊疗人次为2 420.4人次,病床使用率为93.35%。北京市三级综合性医院卫生服务量逐年增加且未来将进一步增加。结论未来北京市三级综合性医院卫生服务量不断增大,亟需优化北京市三级综合性医院的卫生资源配置,扩大卫生资源规模,提高卫生服务质量。
- 王向荣秦鹏
- 关键词：卫生服务
- 北京市综合性医院卫生人力资源现状研究被引量：13
- 2014年
- 目的了解北京市综合性医院卫生人力资源现状,找出北京市卫生人力资源目前存在的问题,为合理配置卫生人力资源和优化卫生人力资源结构提供政策建议。方法采用文献研究和收集北京市近年来有关医疗机构及综合性医院卫生人力资源相关数据。对北京市人口资源现状和不同医院在不同年份中卫生资源情况进行描述性分析。运用灰色预测和时间序列预测方法对北京市人口资源和综合性医院卫生人力资源的发展趋势进行预测。结果北京市卫生服务需求近年来逐年增加且将进一步持续增加,未来医护人员的需求量会进一步的加大,但医护比例结构不合理,整体医务人员素质有待提高。结论未来北京市医疗需求不断增大,医护人员的需求量增加,亟需优化北京市综合性医院的人才队伍,合理引进高层次人才,增加卫生技术人员尤其是护士和防保人员的数量,合理配置综合性医院卫生人力资源。
- 秦鹏王向荣
- 关键词：卫生人力资源
- 北京市三级综合医院卫生人力资源配置分析被引量：4
- 2016年
- 目的了解北京市三级综合医院卫生人力资源的配置现状,提出优化同类医院人力资源配置的策略,从而提升医院服务水平。方法通过整群抽样、文献回顾等方法,收集北京市800张床位以上16所三级综合医院2009年至2011年基本运营数据和卫生人员配置情况,利用SPSS 18.0和Excel2010等软件对医院的人力资源配置进行描述性分析。结果 2009年至2011年北京市三级综合医院收容量逐年升高,平均住院日呈现逐年下降趋势;以往根据床位规模确定人员编制数额的方式与近年医院实际运营情况相差较大;医师与护士、药师、检验技师数量存在显著相关性,并且比例关系稳定。结论医院服务量和卫生人力增长,综合医院卫生人力构成比例已发生明显变化;医师稳定的构成比例可以作为本地区同类医院人员配置的参考标准。
- 王向荣秦鹏刘福祥
- 关键词：卫生人力资源
