2025年4月13日
星期日
|
欢迎来到佛山市图书馆•公共文化服务平台
登录
|
注册
|
进入后台
[
APP下载]
[
APP下载]
扫一扫,既下载
全民阅读
职业技能
专家智库
参考咨询
您的位置:
专家智库
>
>
郭晓花
作品数:
1
被引量:1
H指数:1
供职机构:
第四军医大学西京医院
更多>>
相关领域:
社会学
经济管理
更多>>
合作作者
韩晓毅
第四军医大学西京医院
袁娟
第四军医大学西京医院
徐丽
第四军医大学西京医院
靳雁
第四军医大学西京医院
聂燕
第四军医大学西京医院
作品列表
供职机构
相关作者
所获基金
研究领域
题名
作者
机构
关键词
文摘
任意字段
作者
题名
机构
关键词
文摘
任意字段
在结果中检索
文献类型
1篇
中文期刊文章
领域
1篇
经济管理
1篇
社会学
主题
1篇
聘用护士
1篇
护理
1篇
护理管理
1篇
护士
机构
1篇
第四军医大学...
作者
1篇
李彩茹
1篇
聂燕
1篇
靳雁
1篇
郭晓花
1篇
徐丽
1篇
袁娟
1篇
韩晓毅
传媒
1篇
护理管理杂志
年份
1篇
2008
共
1
条 记 录,以下是 1-1
全选
清除
导出
排序方式:
相关度排序
被引量排序
时效排序
我科对聘用护士实施年度评价的实践与效果
被引量:1
2008年
目的建立科学、公平的年终考核制度,提高护士素质和护理质量。方法采取自我评价、科室评价、他人评价3方面综合考评的方法,对聘用护士实施年终考核,分为优、良、中、差4个等级。结果对聘用护士实施年度综合评价后,护理工作质量较实施前提高,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论 3方面综合评价可以激发聘用护士的工作积极性,提高护理队伍的整体素质,提示全面、公正、公开的考评制度有利于提高护理质量。
靳雁
李彩茹
聂燕
徐丽
袁娟
郭晓花
韩晓毅
关键词:
聘用护士
护理管理
全选
清除
导出
共1页
<
1
>
聚类工具
0
执行
隐藏
清空
用户登录
用户反馈
标题:
*标题长度不超过50
邮箱:
*
反馈意见:
反馈意见字数长度不超过255
验证码:
看不清楚?点击换一张