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汤海滨

作品数:5 被引量:9H指数:1
供职机构:广州珠江职业技术学院更多>>
相关领域:文化科学社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇高职
  • 1篇学生关键能力
  • 1篇院校
  • 1篇院校学生
  • 1篇职教
  • 1篇职业生涯
  • 1篇职业生涯规划
  • 1篇生涯
  • 1篇生涯规划
  • 1篇实践教学
  • 1篇实践教学过程
  • 1篇校企
  • 1篇校企合作
  • 1篇教育
  • 1篇教学
  • 1篇教学过程
  • 1篇高职工商管理
  • 1篇高职工商管理...
  • 1篇高职教育
  • 1篇高职学生

机构

  • 4篇广州珠江职业...
  • 2篇广州铁路职业...

作者

  • 4篇汤海滨
  • 2篇刘红英

传媒

  • 1篇山西财经大学...
  • 1篇广东技术师范...
  • 1篇现代商业
  • 1篇人力资源管理

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2010
  • 1篇2009
5 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
高职院校学生职业生涯规划管理问题分析及对策建议被引量:1
2009年
"十一五"期间是我国高等职业教育快速发展的时期,毕业生人数不继增加,高职院校的就业压力将长期存在。高职院校的毕业生无论是从自身还是社会发展的要求来看,都需要进行职业生涯规划。本文通过对高职院校大学生职业生涯规划管理的现状分析,发现目前存在的一些问题,针对这些问题提出政府、高校、用人单位和大学生共同努力,建立系统的高职院校学生职业生涯规划管理体系的建议。
汤海滨
关键词:职业生涯规划高职院校
浅谈高职学生关键能力的培养被引量:7
2010年
加强关键能力的培养是提升高职经济管理类专业学生的就业竞争力,促进高职教育的可持续发展,实现高素质技能型专门人才的培养目标的有效途径之一。文章通过企业对高职工商管理专业毕业生关键能力的要求,学生对关键能力的认知,从课程改革、教学方法改革、师资建设、校企合作、鼓励创业等方面,提出一套较完整的适合培养高职经济管理类专业学生关键能力的具体对策。
刘红英汤海滨
关键词:高职学生
论高职工商管理专业学生关键能力的培养
2011年
加强关键能力的培养是实现提升高职工商管理专业学生的就业竞争力,促进高职教育的可持续发展,实现高素质技能型专门人才的培养目标的有效途径之一。本文通过企业对高职工商管理专业毕业生关键能力的要求,学生对关键能力的认知,从课程改革、教学方法改革、师资建设、校企合作、鼓励创业等方面,提出一套较完整的适合加强培养高职工商管理专业学生关键能力的具体对策。
刘红英汤海滨
关键词:高职教育工商管理专业
实践教学过程中校企合作问题的探讨被引量:1
2012年
高职院校开展实践教学的过程中,在校企合作方面存在众多问题。通过对这些问题进行深入分析,发现校企合作的关键在于找到双方共同利益点。搭建校企双方利益的桥梁,实现校企双方共赢,才是校企合作中学校热情、企业冷淡问题的根本解决之道。
汤海滨
关键词:实践教学校企合作
共1页<1>
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