您的位置: 专家智库 > >

李培志

作品数:21 被引量:116H指数:6
供职机构:河北政法职业学院更多>>
相关领域:政治法律经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 13篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 9篇政治法律
  • 8篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 5篇劳动合同
  • 5篇合同
  • 4篇劳动关系
  • 4篇法律
  • 3篇劳动法
  • 2篇行政
  • 2篇实务
  • 2篇司法
  • 2篇无效劳动合同
  • 2篇劳动保障部
  • 2篇集体谈判
  • 2篇工伤
  • 2篇工伤认定
  • 2篇公司法
  • 2篇和谐劳动关系
  • 1篇担保
  • 1篇担保制度
  • 1篇短期化
  • 1篇对外担保
  • 1篇行政复议

机构

  • 14篇河北政法职业...
  • 2篇石家庄铁路职...
  • 1篇石家庄电业局

作者

  • 14篇李培志
  • 2篇崔更国
  • 1篇许欣荣

传媒

  • 4篇中国劳动
  • 3篇中国劳动关系...
  • 2篇北京市工会干...
  • 1篇经济论坛
  • 1篇法制与经济
  • 1篇天津市工会管...
  • 1篇石家庄铁路职...
  • 1篇第二届中国劳...

年份

  • 1篇2024
  • 1篇2008
  • 3篇2007
  • 3篇2006
  • 6篇2005
21 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
劳动合同效力认定价值取向被引量:1
2005年
劳动合同的效力是劳动合同的核心问题,其认定的价值取向应是尽可能地维护劳动关系的稳定。本文试以《劳动法》第18条关于无效劳动合同的规定为线索,对不同情况下劳动合同的效力问题进行探讨。
李培志
关键词:效力认定无效劳动合同劳动法
劳动合同无效的法律后果被引量:3
2005年
本文分析了有效劳动合同和无效劳动合同的区别和二者分别产生的法律后果,并分析了无效劳动合同形成的事实劳动关系有别于无效的民事合同,对处理无效劳动合同的法律后果提出了一些建议,为实践中劳动纠纷的及时解决提供了可行的借鉴途径。
李培志崔更国
关键词:爱普生数字相机卷片
超过法定退休年龄的工伤认定被引量:3
2007年
[案情简介] 农民老赵今年65岁。2003年初,一直在家无事的老赵由于经济拮据,托人在该村附近的一家苗圃公司找了一份工作,从事苗圃的栽培和修剪等工作,月工资为600元,双方未签订劳动合同。2005年12月25日上午7时许,老赵在骑车上班途中被一肇事汽车撞伤致死,汽车逃逸。老赵的子女到劳动保障部门申请工伤认定。劳动保障部门对老赵之死不认定为工伤,老赵的子女不服向市政府提出行政复议。
王涛李培志
关键词:工伤认定法定退休年龄劳动保障部门劳动合同行政复议苗圃
关于行政诉讼管辖制度的思考被引量:4
2005年
行政诉讼管辖在行政诉讼中非常重要,但由于我国现行《行政诉讼法》中对管辖规定得不够合理,导致司法实践中出现了很多问题。为解决这些问题,也为更好地维护当事人的合法权益, 完善行政诉讼管辖制度至关重要,同时,合理规定行政诉讼管辖制度也会加速以法治国的进程。
崔更国李培志
关键词:行政诉讼管辖
我国无效劳动合同制度的立法原则
2006年
无效劳动合同的立法严谨而又切合实际,不但能够保护劳动关系双方当事人的利益,也能够促进我国劳动关系的稳定、和谐、健康发展。如果无效劳动合同的法律规范滞后于社会现实或法律调整过于超前,其产生的结果可能与立法宗旨背道而驰,不仅劳动关系双方当事人的利益会遭受损害,也会影响我国劳动力市场的健康有序运行以及和谐社会的建设。确立无效劳动合同立法的基本原则,是无效劳动合同立法基本前提。
李培志
关键词:无效劳动合同劳动关系劳动力市场
试论和谐劳动关系的构建
2024年
和谐的劳动关系是经济发展的前提,更是构建和谐社会的基石.和谐劳动关系的实质是劳动关系主体双方利益的和谐,是双方权利义务的平衡.和谐劳动关系的构建既要体现对劳动者利益的偏重保护,同时也要兼顾用人单位利益.构建和谐的劳动关系,必须不断完善"三方机制",重视和强化集体谈判,建立便捷、经济的劳动争议处理制度.
李培志
关键词:劳动关系集体谈判
《劳动合同法》应全力扭转合同短期化趋势被引量:7
2006年
“劳动法关于无固定期限合同的规定,在实际操作中被认为是“终身制”,因此造成大量劳动合同短期化和企业在职工接近签订“无固定期限合同”前辞退职工或不再续签等现象。在劳动合同立法中,关于劳动合同期限制度设计,比较一致的观点认为,在《劳动合同法》中应当将不定期劳动合同确定为劳动合同的主要形式,同时限制定期劳动合同的使用,并降低定期劳动合同转为不定期劳动合同的条件。意见的分歧主要集中于:在劳动合同期限问题上,是采取一种激进态度,强制性地严格限制使用,还是采取一种温和的改良主义的态度,通过一定的制度设计,弥补现行制度实施过程中的瑕疵和漏洞,引导当事人采取不定期劳动合同。”
李培志
关键词:《劳动合同法》短期化市场经济转型经济运行规律劳动合同期限计划经济
职工上下班途中的风险与工伤认定被引量:2
2005年
《工伤保险条例》明确规定,上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。而职工上下班途中除面临机动车事故伤害风险,还有可能遇因履行工作职责受到暴力等意外伤害的风险等,这些风险产生的伤害应否认定为工伤?作者结合实践中的具体情形,就职工上下班途中面临的潜在风险及工伤认定问题进行了讨论。
李培志
关键词:工伤认定机动车事故工伤保险条例劳动保障部《意见》
我国公司担保制度的法律解构被引量:3
2005年
我国公司法60条3款关于公司担保的规定,语意模糊,在实施时徒添许多麻烦.公司法修改在即,我国公司能否对外提供担保,担保是否应受到相应限制,公司的哪个机关或个人享有代表公司提供对外担保的权利,违法提供担保的效力如何等问题都应该在未来的公司法中有一个明确的答案.只有如此,方能做到公司担保的规定清晰而明确.下文就上述四个层次的问题分而述之.
李培志
关键词:担保制度解构法律公司担保公司法修改对外担保
我国《公司法》第16条解读被引量:1
2006年
我国《公司法》第16条规定公司对外担保权的行使主体由公司章程规定。并对担保权行使主体的权能进行了限制,既赋予了公司广阔的自治空间,又较好地防范了公司担保可能给公司带来的风险,确立了公司立法中效率与安全的最佳契合点。
许欣荣李培志
关键词:公司章程《公司法》
共2页<12>
聚类工具0