赵治乐
- 作品数：13 被引量：32H指数：3
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- 相关领域：历史地理文化科学哲学宗教社会学更多>>
- 宋人谥号初探被引量：13
- 2003年
- 古人谥号蕴涵着丰富的文化信息 ,通过对宋人谥号的统计与分析 ,可见如下几点 :二字复谥至宋代已成主流 ,且“文”多“武”少 ;神宗、哲宗提倡事功 ,而南宋更注重倡导忠、节 ;文化重心南移及南文北武得到印证。另外 ,宗室谥号多用“孝”字 ,且近支美谥少 ;而私谥“节”字最常见 ;“肃”、“庄”、“壮”等字也有其特殊的用法及含义。以上现象反映了宋代的某些时代特点。
- 杨果赵治乐
- 关键词：宋代谥号文化
- 试析宋代士大夫劝谏皇帝时的恐惧使用被引量：1
- 2016年
- 宋代士大夫劝谏皇帝时多借助兵变、灾异等有形无形恐惧,在逻辑清晰的主流之外,也时有事实和推断并不充分可信的情况,其主要目的在于使皇帝戒惕谨慎,使国家进入理想轨道,但也多少存在争权夺利等意图。宋代政治较为稳定平和,但事功差强人意,懦弱因循思想逐渐占据主导地位,与士大夫的恫疑虚喝有着一定的关系。
- 赵治乐杨果
- 关键词：宋代士大夫皇帝劝谏
- 关于“十一五”规划工作的若干思考
- 2005年
- 认真总结既往规划的经验教训,以全面、协调、可持续发展观作指导,科学地制定和实施“十一五”规划,刻不容缓,具有重要的现实意义。对于“十一五”规划来说,科学制定是基础,民主公开是手段,贯彻实施是根本,总结评估是关键。
- 桂胜赵治乐卢安宁
- 关于古代气候研究的几点思考——以《黄淮海平原北宋至元中叶的气候冷暖状况》为例被引量：4
- 2004年
- 关于古代中国气候方面的研究成果颇丰 ,但方法上仍有不尽人意之处。梅花、柑橘等与人类行为密切相关的生物物种 ,被过分强调 ,而特殊小气候下的个别现象往往被放大为普通规律。相反 ,对雨雪霜等物理现象关注不足。经常有意无意地以冬季温度来代表全年温度 ,而忽略了其他三个季节 ;对史料的理解过于片面 ,在作气候对比时出现标准的游移变换 ,论据与结论之间缺乏严密的逻辑必然性 ,运用理论时亦有随心所欲之处。这些似乎可以归结为“以论带史”
- 赵治乐
- 关键词：史料生物资源物理现象
- 宋代士大夫的饥荒对策刍议被引量：1
- 2014年
- 宋太祖提出荒年募兵的政策,以消除流民可能的动乱隐患。此一设想被富弼较好地落实,并与其它措施一起成为很多士大夫推崇的赈灾典范。欧阳修、司马光等人却因其带来冗兵冗费和劳动力减少而加以反对,但他们未能提出建设性的解决之道。王安石为首的变法派推行以工代赈的救荒政策,而且采取因时、因地、因人制宜的灵活方式,由此发展了生产,同时也起到了避免动乱的政治效果。苏轼兄弟在几种救荒方式间依违不定,程颢曾参与以工代赈行动,朱熹则多次呼吁以这种可持续的方式赈灾。宋太祖钦定和宋神宗正式诏令的赈济方式,均产生很大争议,说明士大夫对"祖宗家法"与国家法令的态度并非严遵谨守,而是力争为我所用。
- 杨果赵治乐
- 关键词：宋代士大夫流民以工代赈
- 从《宋论》看王夫之的思想局限被引量：1
- 2003年
- 《宋论》是王夫之的史学名著,前人曾给予极高评价。但它也含有不少相对保守的思想,主要表现为实践主张消极,财政思想落后,法治观念陈旧,对言论建策反感,而且性别歧视、阶级歧视十分严重。从王夫之晚年的这些思想来看,他基本上还是一个传统的士大夫。
- 赵治乐
- 关键词：王夫之启蒙
- 也谈宋代书院与同时代的欧洲大学被引量：6
- 2004年
- 宋代书院是与欧洲大学几乎同时出现和繁荣的高等教育形式,二者都对此前的传统教育提出了改革与挑战,但二者后来的命运迥然相异,书院一度对中国古代社会产生重要影响,但最终沦落;欧洲中世纪大学却做出了革命性贡献。书院的沦落既有自身的原因,也有中国传统社会制度和教育制度等外因的作用。
- 杨果赵治乐
- 关键词：宋代中世纪书院
- 宋代士大夫与相关群体的互动与比较研究 ——以“共治天下”的实践为中心
- 论文从“士大夫与皇帝共治天下”的实践出发,围绕士大夫与皇权、士大夫与武将以及不同士大夫群体之间的互动进行探讨,并展开比较研究,以了解士大夫作为“共治天下”的主体,与宋代兴衰——尤其是衰落的关系。士大夫在与皇帝的互动中,劝...
- 赵治乐
- 关键词：宋代士大夫保守派
- 文献传递
- 从边疆将帅群体探索南宋能长期抗蒙的原因——以孟珙为重点
- 该文以南宋中后期宋朝抗蒙战争的重要统帅孟珙为重点,探讨江淮、京湖、四川三地宋朝抗蒙边疆的将帅与南宋军事力量的互动关系,其表现方式、产生背景及作用影响.文章从两大方面展开论述:一是边疆将帅的抗战信念,包括朝廷的对外战争怯懦...
- 赵治乐
- 关键词：南宋军事力量朝廷务实态度内外环境对外战争
- 文献传递
- 综合性大学内部绩效管理的若干疑问简析及有关对策被引量：1
- 2013年
- 综合性大学对下属院系进行绩效管理是必要也是可行的，质疑高校，尤其是人文社会科学是否应该开展绩效管理，学科类型、学科基础、院系规模的不同及指标变化对绩效管理的影响等，虽然有其合理性，但并非不能开展绩效管理的充分理由，而且也分别有一系列办法可以针对性解决其疑问。绩效管理应该在实践中不断完善，而不是在没完没了的疑问下流产。
- 赵治乐赵治坤
- 关键词：院系绩效管理
