李潇潇
- 作品数：29 被引量：166H指数：7
- 供职机构：第三军医大学更多>>
- 发文基金：国家科技支撑计划军队“十一五”科技攻关课题新疆维吾尔自治区自然科学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教军事经济管理更多>>
- “勤务”概念释义被引量：9
- 2011年
- 日常中的一些名词在军队中可能有其特殊含义,而一些军队中的常用名词随着时代的进程,其概念的内涵与外延也在悄然发生改变。＂勤务＂一词在军事领域不仅可以单独使用,以合成词出现的频率也不少见,尤其在后方专业勤务领域。但勤务概念为何,其功用如何,很难有明确的答案。笔者欲针对这一问题,论述己见。
- 陶发胜何新建高钰琪李潇潇姜文亭
- 关键词：勤务释义
- 基于决策论的医院经济--伦理模型研究
- 2009年
- 为了定量地描述医院伦理—经济决策,帮助决策者在医院管理中正确地进行决策,通过对医院经营模式的维度分析,探讨了在不同医疗服务层次中医院决策的伦理行为与经济行为的差异;并应用决策论的相关方法,建立了医院经济—伦理决策模型,在实际中进行了定量测算。
- 李潇潇游海燕李健杰高钰琪
- 关键词：医学伦理决策论
- 玉树抗震救灾中高原病防治的经验被引量：6
- 2010年
- 本文分析玉树高原地震救援部队急性高原病发病情况和发病原因,并揭示高原灾害救援卫勤工作中存在的问题。据此,结合既往研究成果和此次工作经验,从勤务保障、部队抽组、防病制度、宣传教育等方面,提出高原地震灾害救援中救援部队急性高原病防治的防治策略。
- 高钰琪徐迪雄黄朝晖陈建蒋春华李潇潇
- 关键词：急性高原病卫勤保障
- 新兵急进高海拔地区早期心理反应分析被引量：6
- 2010年
- 目的探讨新兵急进高海拔地区早期心理反应的特点和规律。方法随机抽取80名新兵,跟随其从海拔1400m某地摩托化快速进驻4200m高原,并进行观察。分别在进驻前(G1组)、进驻后第7天(G2组)和第30天(G3组)三个阶段对其用SCL-90量表进行心理测评。采用配对t检验和卡方检验对数据进行分析。结果与G1组比较,G2组躯体化、焦虑因子分值显著升高(P<0.05);人际关系敏感性、敌对及偏执因子分值显著降低(P<0.05)。与G1组比较,G3组躯体化因子分值显著升高(P<0.05);人际关系敏感性因子分值显著降低(P<0.05)。与G2组比较,G3组敌对因子分值显著升高(P<0.05)且高于G2组;G3组躯体化和"其他"因子分值显著降低(P<0.05)。进驻后第一个星期躯体化、焦虑因子向消极方向发展,而人际关系敏感性、敌对、偏执因子向积极方向发展。驻留高原1个月,上述因子除人际关系敏感性外,全部或部分趋于恢复进驻前水平。结论新兵初进高原后众多心理因子均受到显著影响,这种影响既有有害的一面也有有益的一面,而且随着时间的推移,多数影响趋于消退。
- 刘燕王福领崔建华李媛刘福玉赵群罗勇军蒋春华李潇潇高钰琪
- 关键词：SCL-90量表心理生理学军事人员
- 对军医大学开展营地化卫生勤务学教学训练的思考
- 2007年
- 针对军医大学卫生勤务学教学训练中存在的对实践重视不够、与实战联系不够紧密等问题，提出了在军医大学卫生勤务学教学活动中开展营地化教学训练的设想。尝试性地提出了营地化卫生勤务学教学训练的概念，阐述了卫生勤务学教学训练的目的、意义以及组织方法，并初步提出了实施的方案。
- 李潇潇周世伟陶发胜骈涛
- 关键词：卫生勤务学教学训练
- 汶川地震抗震救灾卫勤保障存在问题的思考与建议被引量：4
- 2010年
- 汶川地震抗震救灾卫勤保障中存在几个缺点，在非战争军事行动中，例如在地震中搜寻和救援，卫勤指挥地位没有受到足够的重视。在早期阶段，一些医疗队就被忽略。卫勤力量应该积极参与支持国家的紧急医疗救助制度，形成一种统一的机制。必须强化卫勤指挥中“以信息为主导”的意识，树立信息是“核心资源”的观念。卫勤信息资源严重匮乏，规划十分重要。应该组织训练。
- 郑然徐利李潇潇陈黎明
- 关键词：地震医学救援
- 不同海拔地区急性高原病的疾病减员率回顾性研究被引量：11
- 2012年
- 目的分析海拔高度与急性高原病(AMS)疾病减员率的关系,为部队急进高原卫勤保障提供依据。方法通过查阅文献资料获取不同海拔AMS减员人数及发病率,采用描述性统计分析、曲线拟合等方法分析AMS减员率与海拔高度的关系。结果海拔高度与AMS减员率存在相关性(Pearson相关系数r=0.868,P<0.01)。3500～5270m范围内AMS减员率(P)与海拔高度(h)二次方曲线拟合方程为P=64.542-0.034h+4.90×10-6h2,拟合优度检验结果显示曲线拟合度好(决定系数R2=0.835,F=35.492,P<0.01)。海拔3500～4000m与4000m以上高度AMS减员率分别为5.74%±3.70%(95%CI 2.64%～8.83%)和17.53%±10.16%(95%CI 9.72%～25.34%),二者比较差异有统计学意义(t=-3.097,P<0.05)。结论 AMS减员率随海拔高度增加呈上升趋势。本研究结果为开展AMS减员预测提供了科学依据。
- 游海燕高钰琪李潇潇黄朝晖
- 关键词：军事人员
- 医院信息人才胜任力模型的构建被引量：3
- 2009年
- 通过对三级以上医院40名信息人才的关键行为事件访谈,建立医院信息人才胜任特征模型。研究结果表明:优秀组与普通组胜任特征编码的频次与等级水平存在明显差异。医院信息人才的胜任特征包括:医院管理知识、医学基础知识、信息技术、自学能力、培训他人、外语水平、创造力、协调沟通、工作热情、责任感、开拓精神、安全保密、自信、求知、竞争意识、情报意识等16项胜任特征。
- 杨小东高钰琪李潇潇
- 关键词：胜任力信息人才
- 低氧预适应训练在急进高海拔高原部队中的应用研究被引量：25
- 2011年
- 目的:在高海拔高原部队验证低氧预适应降低急性高原反应、改善体能的效果,并观察效果的时间保留规律。方法:拟进驻4300 m高原新兵利用低氧呼吸器进行低氧预适应训练,每天上、下午各1 h,连续5 d,分别于训练结束后第2天和第6天进入高原,观测受试者的急性高原反应症状和体能。结果:低氧预适应训练可显著降低急性高原病的患病率;训练结束后第2天进入高原者ADVO2max和PWC170显著降低,而第6天进入高原者,ADVO2max无明显改变。结论:进驻高海拔高原前进行为期5天的低氧预适应训练可显著降低急性高原病的患病率,训练效果至少可保留5天。
- 黄庆愿刘福玉游海燕李潇潇骈涛蔡明春高钰琪
- 关键词：低氧预适应急性高原病
- 抗震救灾机动卫勤分队药材保障特点及对策被引量：2
- 2010年
- 本文分析了抗震救灾机动卫勤分队药材保障中先期准备不足，药材需求量大，筹措供应困难，各单位协同复杂的特点。以此为依据，提出了加强机动卫勤分队药材保障能力建设、信息化建设，以及卫生装备的一体化等对策措施。
- 郑然李云李潇潇徐利王章阳赵航范锐李毅
- 关键词：药材保障机动卫勤分队抗震救灾
