李家孟
- 作品数：10 被引量：24H指数：4
- 供职机构：四川大学华西第二医院更多>>
- 相关领域：医药卫生社会学经济管理文化科学更多>>
- 1055名建卡孕妇人体成分结果分析
- 荆文娟姚建蓉辜莉刘涛罗玉樊琼李家孟
- 成都市三甲综合医院护士长工作压力现状调查被引量：6
- 2014年
- 目的：了解三甲综合医院护士长工作压力现状。方法采用随机抽样方法，使用工作压力量表对成都市三甲综合医院护士长388名进行问卷调查。结果护士长工作压力总分平均（38．70±7．14）分，53．35％的护士长工作压力高于平均水平。不同年龄、学历、护龄、科室的护士长工作压力得分比较差异有统计学意义（F/t值分别为3．013，4．329，4．240，2．879；P＜0．05）。结论护士长工作压力较大，应采取有效的心理干预措施。
- 吴学华李小麟奉文菊李家孟
- 关键词：工作压力
- 妇幼保健中的护理社会学问题被引量：8
- 2003年
- 朱岷罗玉李家孟
- 关键词：妇幼保健护理社会学人口素质计划生育
- 我国产妇禁忌初探
- 2004年
- 罗碧如李家孟罗碧如
- 关键词：产妇禁忌性生活食物
- 1055名建卡孕妇人体成分结果分析
- 目的：对1055 名建卡孕妇人体成分结果进行分).方法：2016 年3 月至2016 年6 月用Inbody770 对我院产科门诊建卡的1055 名孕妇进行人体成分分析.结果：结果分析中，体重为(55.15±7.44)K...
- 姚建蓉荆文娟辜莉刘涛罗玉樊琼李家孟
- 自护理论在产褥期保健中的作用
- 2001年
- 陈理罗敏李家孟
- 关键词：自护理论产褥期母乳喂养
- 母婴同室感染管理消毒效果监测
- 2003年
- 李家孟赵冬梅
- 关键词：消毒效果
- 四川省高职院校医学生参与养老志愿服务和人文关怀能力现状及相关性研究被引量：4
- 2022年
- 目的分析医学生志愿服务养老机构的现状,探讨养老机构志愿服务与医学生人文关怀能力的关系。方法2019年10—12月采用便利抽样法选择四川省9所高职院校,以医学专业在校生作为调查对象,使用自行编制的养老机构志愿服务情况问卷和人文关怀能力量表开展调查,采用线性回归,分析调查对象参与养老志愿服务的情况与人文关怀水平之间的关系及影响因素。结果在5789名调查对象中,有73.00%的调查对象表示学校或社团组织去过养老机构提供志愿服务,2179人(37.64%)参加过养老机构志愿服务,学校对去养老机构志愿服务的激励机制有计算学分(60.76%)和颁发证书(8.63%),没有激励机制(30.61%)。64.66%的学生表示在志愿服务后有评价反馈。医学生人文关怀能力(186.92±22.54)分。学校或社团是否组织去养老机构志愿服务、是否参加养老机构志愿服务、学校对志愿服务的激励机制、在服务过程中是否遇到意外或危机事件、志愿服务是否有评价对医学生的人文关怀能力评价量表(CAI)总分及各维度对学生人文关怀能力有影响(P<0.05)。线性回归分析显示,学校对志愿服务的激励机制、志愿服务是否有评价为人文关怀能力的有利因素(95%CI分别为-3.053~-0.971,-1.896~-0.575),在服务过程中遇到意外或危急事件为人文关怀能力的危险因素(95%CI为12.187~20.582)。结论四川省高职院校医学生人文关怀能力量表得分不高,养老志愿服务有助于学生人文关怀能力的培养,但人文关怀能力受多种因素的影响,高职院校需进一步提升养老志愿服务的管理质量。
- 杨京楠张雪霞李家孟林琳吴学华
- 关键词：志愿者高职院校医学生养老服务人文关怀能力
- 护士长时间管理倾向与自我效能感的关系研究被引量：6
- 2014年
- 目的探讨护士长的时间管理倾向与自我效能感之间的关系。方法采用随机抽样方法,使用时间管理倾向量表、自我效能感量表,对成都市三级甲等综合医院388名护士长进行问卷调查。结果护士长的高时间管理倾向者的自我效能感得分高于低时间管理倾向者,差异有统计学意义(P<0.001)。时间管理倾向与自我效能感呈正相关,时间价值感、时间效能感对自我效能感有预测作用(P<0.05)。结论时间管理倾向作为一种较具体的、外在的心理行为管理变量,对护士长内在的自我效能感产生明显的影响。提示通过加强时间管理培训,提高护士长的时间管理倾向水平,可以在一定程度上提升护士长的自我效能感,促进心理健康。
- 吴学华李小麟王玉琼李家孟
- 关键词：护士长时间管理倾向自我效能感
- 黄连扑粉预防新生儿脓疱疮的疗效观察
- 2003年
- 胡娟李家孟蒲绍容
- 关键词：新生儿脓疱疮疗效观察
