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于延顺

作品数：3 被引量：14H指数：2
供职机构：哈尔滨工程大学经济管理学院更多>>
发文基金：教育部人文社会科学研究基金博士科研启动基金黑龙江省教育厅资助项目更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇知识
  • 1篇知识共享
  • 1篇知识共享过程
  • 1篇团队
  • 1篇团队知识
  • 1篇团队知识共享
  • 1篇企业
  • 1篇企业创新团队
  • 1篇共享

机构

  • 1篇哈尔滨工程大...

作者

  • 1篇杨早立
  • 1篇于延顺
  • 1篇陈伟

传媒

  • 1篇改革与战略

年份

  • 1篇2013
共 3 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
企业创新团队知识共享机理研究被引量：4
2013年
文章在界定企业创新团队知识共享内涵的基础上,基于知识共享过程视角系统分析和深入研究企业创新团队知识共享过程,认为其包括知识流动、知识转化、知识转移和知识交易四个阶段,构建了企业创新团队知识共享机制模型,揭示企业创新团队知识共享机理。
陈伟于延顺杨早立宫再静
关键词：企业创新团队知识共享过程
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共1页<1>
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