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赵静

作品数:3 被引量:4H指数:1
供职机构:宁波工程学院更多>>
发文基金:国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理社会学文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇农民
  • 1篇党员
  • 1篇党员教育
  • 1篇政府
  • 1篇剩余劳动力
  • 1篇农民工
  • 1篇企业
  • 1篇企业家
  • 1篇两化融合
  • 1篇民工
  • 1篇教育
  • 1篇劳动力
  • 1篇基层政府
  • 1篇博弈

机构

  • 3篇宁波工程学院
  • 2篇武汉理工大学
  • 1篇宁波大学

作者

  • 3篇赵静
  • 2篇朱占峰
  • 2篇朱一青
  • 1篇牛春明
  • 1篇张晓东
  • 1篇宁超

传媒

  • 2篇宁波工程学院...
  • 1篇农业经济

年份

  • 1篇2017
  • 1篇2014
  • 1篇2013
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
“两化融合”战略背景下宁波大众创业路径研究被引量:2
2017年
无论是"两化融合"还是大众创业,都充分证明只有创造性发展,才能拥有未来。本文认为"大众创业,万众创新"更加明确了创业创新发展的核心性和全社会性。本文从宁波实际情况出发,认为在创业创新发展中,政府管理创新是实现大众创业的先驱;不断完善政策服务体系,是实现大众创业的保障;营造优良环境来激发创业主体活力,是实现大众创业的核心。
牛春明赵静
关键词:两化融合
基层政府、企业家、农民三者的博弈——基于剩余劳动力转移培训的视角被引量:1
2013年
农村剩余劳动力转移培训是一项攸关"中国梦"能否早日实现的重要工程,涉及基层政府、企业家、农民的具体利益。本文在深入分析三者的各种角色之后,精心挖掘了由国家阳光工程的推力模型、市场升级博弈的拉力模型和利益相关者个性博弈的聚力模型组建的基于剩余劳动力转移培训获利的动力源,深度剖析了由传统体制运行的惯性思维组合、旧文化习俗的陈旧观念组合和利益相关者的劣根意识组合构成的基于剩余劳动力转移培训博弈的失策方案,提出了包括张扬角色主责、鞭策消极行为和共筑多赢平台等渠道组成的基于剩余劳动力转移培训利益最大化的路径。
朱占峰张晓东朱一青赵静
关键词:基层政府企业家农民剩余劳动力
高校后勤集团“农民工”党员教育的现状及对策——以宁波北高校园区为例被引量:1
2014年
以宁波北高校园区为例,在调研得到一手数据的基础上,展开后勤集团"农民工"党员教育现状的深度分析。针对存在的问题,制定了树立全域党员教育观,力争达到"三全";彰显党员岗位的先进性,必须做到"三实";保障"农民工"党员队伍的稳定性,务必注重"三个加强";加速党员教育的内驱力,努力实现"三个突破"的对策方案。
朱占峰朱一青赵静宁超
关键词:农民工党员教育
共1页<1>
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