孟鹏
- 作品数：8 被引量：14H指数：3
- 供职机构：西南石油大学计算机科学学院更多>>
- 相关领域：文化科学自然科学总论经济管理更多>>
- 高等教育大众化背景下的大学生群体就业问题研究被引量：1
- 2013年
- 高等教育大众化,满足了人们提升知识水平与教育层次的需求,奠定了现代大学制度的人才基础。但不可否认,行政主导的高等教育跨越式发展,并没有清除民众头脑中残存的精英意识,也没有使教育主体完全适应教育客体、环体、介体的变化,形成新的人才培养模式,从而使人才培养脱节于市场需求,进而诱发了大学生的就业危机。打造素质教育体系,高校明确自身定位,完善职业课程体系,建立就业援助体系,势在必行。
- 王建林郝江岭孟鹏
- 关键词：高等教育大众化大学生就业
- 基于构建学风测量指标的调查研究被引量：3
- 2010年
- 学风的定义是学风研究工作的起点,建立学风测量指标是学风调查研究的基础。本文从明确学风定义入手,建立了五个变量和二十多个测量指标,力求形成对学风这一概念立体和直观的考察。同时,文章根据社会学研究的理论和方法,结合我校软件学院学风调查研究所得材料,提出了对学风建设的认识和建议,从而为高校学风调查研究和学风建设提供一种思路。
- 杨唯孟鹏
- 高校助学金评议路径探究被引量：1
- 2013年
- 助学金评议是落实我国高校资助政策的重要举措,但在现实运作中却出现了许多问题。文章从分析总结助学金评议的问题入手,借鉴流程优化、综合评价、信息化等科学方法和技术,结合自身实践,对助学金评议路径进行了有益的探索,也增强了助学金评议工作的科学性和可操作性。
- 孟鹏
- 关键词：层次分析法
- 试论大学生就业教育被引量：1
- 2009年
- 随着我国近十年来的高校普及教育,高校毕业生就业问题日益凸显,尤其在金融危机蔓延的国际背景下更为尖锐。本人在高校从事思想政治工作近五年,亲身体验着就业形势的变化,清楚了解现阶段学生就业心态,联系用人单位对学生就业前后进行了基础性的分析和思考,本文在阐明当前就业形势和学生就业准备的前提下,提炼出企业"选人容易用人难"的根本原因,分别从思想和实际能力方面对当前大学生就业教育提出三大点建议。
- 杨仪伟孟鹏
- 关键词：大学生就业教育
- 对我校实施本科生导师、班主任制的分析与思考被引量：2
- 2009年
- 为进一步推进学风建设,提升学生培养质量,我校从2006年开始在全校实施本科生导师、班主任制,各院系通过实践和探索形成了特色化的实施模式,并对导师、班主任的选配、工作职责、考核办法等方面形成了系统化的理论体系和工作机制,取得了良好成效,为我校的可持续发展做出了重要贡献。
- 孟鹏吴越
- 浅论如何开展专业教育被引量：3
- 2009年
- 专业教育是学生职业发展的起点,是学生未来生存发展的基石,是培养学生学习能力和综合素质的重要载体。同时,高校学风中存在的主要问题都不同程度地与专业教育相关,这也为本文的写作提供了现实基础。文章对专业教育的原则进行了探讨,并结合我院多年实践经验对专业教育的思路和方法进行了总结提炼,具有较强的可操作性。
- 孟鹏杨仪伟
- 关键词：专业教育学风建设
