张天敏
- 作品数：6 被引量：35H指数：4
- 供职机构：华中科技大学管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 管理者与企业避税行为研究
- 避税行为是税收理论研究的一个重要课题,最初的研究集中于居民纳税行为研究,对企业避税行为研究甚少。对于规模较小的企业而言,其所有者通常也是日常经营者,此时,企业纳税决策行为与个人纳税决策行为极其类似。在税务机关审查率与处罚...
- 张天敏
- 关键词：企业管理避税行为激励机制
- 文献传递
- 高管个人特征与公司税负被引量：4
- 2012年
- 以我国上市公司1992～2009年的高管变更及高管个人特征数据为样本,实证分析公司高管个人特征与公司税负之间的关系。研究结果表明,公司高管的变更会显著影响公司税负的大小,且该影响发挥作用的时间具有一定的滞后性。公司高管的任期长短、专业背景等个人特征是影响公司税负的重要因素。
- 刘华张天敏徐建斌
- 关键词：公司高管公司税负
- 管理者激励与企业避税被引量：10
- 2010年
- 以Desai和Dharmapala的管理者效用模型为基础,分析了管理者的激励报酬与公司避税之间的关系,并利用我国上市公司的财务数据及公司治理数据,对模型结果进行实证检验。研究结果表明,管理者的激励报酬与公司避税之间存在显著的负向关系。此外,公司所有权类型结构对管理者激励与公司避税之间的关系有一定影响。当对管理者的激励增加时,国有控股企业管理者会采取更少的避税行为,私营企业及外资控股企业均会增加避税。
- 刘华张天敏何凌云
- 关键词：避税激励报酬
- 管理层股权激励与企业避税关联关系的实证分析被引量：15
- 2010年
- 在总结国内外相关文献的基础上,本文对避税程度、管理层股权激励和一些控制变量进行了定义,并建立了关于避税程度和管理层股权激励的回归模型,证明一个企业的管理层股权激励越高,其避税程度越强。
- 刘华刘江张天敏
- 关键词：避税所得税股权激励
