郑其英
- 作品数：12 被引量：0H指数：0
- 供职机构：长江大学物理科学与技术学院更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理政治法律社会学更多>>
- 论大学生就业前的能力培养
- 2010年
- 用人单位对大学生能力要求的最新调查结果为五大能力:环境适应能力、人际交往能力、自我表达能力、专业能力和外语能力。其中前三种均非师授,属于适应社会的实际操作能力。它们也是大学生为保证顺利求职而须着力培养的能力。
- 凌向虎凌味未郑其英
- 关键词：大学生就业人际交往能力环境适应能力交际能力适应社会
- 论大学生就业前的学力准备
- 2010年
- 大学生在校期间都在为毕业后就业做着各方面的准备,如重新选择好就业的专业、加强实用课程的学习(如计算机、英语)、考各类从业证书等。但却忽视了用人单位最看重的能力方面的准备。用人单位最注重哪些能力呢?
- 凌向虎凌味未郑其英
- 关键词：观察力理解力口头表达能力在校期间
- 当前大学生入党动机的辨析
- 2009年
- 对于当代大学生来说,入党是一件非常严肃的事情,也是一个热门话题。近年来,大学生中形成了积极要求入党的热潮。有资料显示,当前全国普通高校学生中申请入党的人数达395万,占非党员学生总数的46﹒5%,有的高校申请入党的学生比例超过90%。这是一个十分值得欣喜的社会现象,但也引起不少议论,尤其是对大学生的入党动机、入党后的表现有各种各样的评价和看法。
- 张响珍郑其英
- 关键词：大学生入党动机学生入党积极分子功利性申请入党
- 正确处理金融创新与商业银行竞争优势的关系
- 2003年
- 金融创新是适应金融市场的发展而产生,20世纪60年代以来,西方各国经历了一场空前的金融创新浪潮,目前,我国随着金融市场的逐步发育,正经历着一场金融创新的热潮.本文在简介了金融创新的概念后,紧接着围绕金融创新与商业银行竞争优势的两个关键点(即顾客满意及顾客忠诚,商业银行的比较效益)展开论述,证明了他们的关系,最后结合商业银行的实际提出了几点建议.
- 郑其英崔德福盛敏
- 关键词：金融创新商业银行竞争优势
- 试论企业改制中职工的主人翁地位问题
- 2001年
- 市场经济体制改革以来，职工的主人翁地位在一些企业中出现了被削弱的现象。其原因主要是：法人代表权利过大、民主监督机制不健全、职工主人翁意识欠缺等。因此必须认清职代会与现代企业制度中法人治理机构的关系，认识企业家与职工在企业中各自的地位与作用；建立“职工参与”的现代企业制度；建立良性的企业领导与职工的关系；尊重和信任职工；加强企业转型中的约束机制和职工下岗机制；改革企业用人制度。只有这样，才能确保职工的主人翁地位，使职工在企业改革中充分发挥主人翁精神。
- 郑其英
- 关键词：人事关系企业民主监督现代企业制度企业家
