李阳
- 作品数：3 被引量：2H指数：1
- 供职机构：成都医学院更多>>
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- 对构建高校学生党员先进性教育长效机制的几点思考
- 2007年
- 构建始终保持党员先进性长效机制是推进党的先进性建设的关键。高校学生党员是未来社会主义建设的生力军,加强其先进性的长期性教育就显得更加重要。本文就从目标机制、组织机制、学习机制、实践机制、管理机制、监督机制和竞争机制等方面对如何具体建立永葆高校大学生先进性教育体系,阐述了自己的观点。
- 李阳
- 关键词：党员
- 成都市某制药企业基层员工心理健康与社会支持的关系被引量：1
- 2020年
- 目的分析成都市某制药企业基层员工的心理健康与社会支持的关系,为改善该企业基层员工的心理健康问题而提供合理的心理引导方法和管理策略的参考依据。方法于2019年1月采用症状自评量表和社会支持评定量表对成都市某制药企业的303名基层员工进行调查,并对数据进行分析。结果SCL-90量表调查结果中,总均分为1.47±0.33,除人际关系、抑郁、恐怖及偏执因子,其他因子得分均高于全国常模。不同年龄、婚姻状况及文化程度的基层员工心理健康状况比较,差异均有统计学意义(均P<0.05)。不同性别、年龄、婚姻状况及文化程度的基层员工社会支持状况比较,差异均有统计学意义(均P<0.05)。主观支持与强迫症状、人际关系敏感、敌对及精神病性存在负相关,支持利用度与躯体化、强迫症状、抑郁、敌对及总均分存在负相关(均P<0.05)。躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、敌对、精神病性、总均分与社会支持存在相关(P<0.05)。结论成都市某制药企业基层员工的心理健康水平低于全国常模,心理健康问题较为严重,可提高社会支持水平来改善心理健康状况。
- 唐旭李阳赵淼
- 关键词：心理健康社会支持
- 成都市某药企流水线员工应对方式与心理健康关系的研究被引量：1
- 2020年
- 目的研究成都某药企流水线员工应对方式与心理健康的特点和关系。方法对四川科伦药业股份有限公司于2019年1月303名流水线员工采用症状自评量表(SCL-90)和应对方式量表进行调查。采用Pearson相关分析探讨SCL-90评分与应对方式的相关性。结果 SCL-90量表调查结果中,除焦虑、敌对、恐怖、偏执因子,其他因子得分均高于全国常模,差异有统计学意义(P <0.05)。不同年龄员工在躯体化、强迫症状、抑郁、焦虑、恐怖得分比较,差异有统计学意义(P <0.05);应对方式上,退避、幻想、自责、求助得分比较,差异有统计学意义(P <0.05)。不同婚姻状况员工躯体化、抑郁、敌对、恐怖、偏执、精神病性得分比较,差异有统计学意义(P <0.05);应对方式上,退避得分比较,差异有统计学意义(P <0.05)。退避、幻想与心理健康呈正相关(r> 0.5,P <0.05)。结论该制药企业流水线员工的心理健康存在一定问题,退避、幻想的应对方式会对心理健康产生不利影响,应引起制药企业重视。
- 唐旭李阳赵淼
- 关键词：心理健康
