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张建英

作品数：2 被引量：28H指数：2
供职机构：山西交通职业技术学院更多>>
发文基金：教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目国家社会科学基金更多>>
相关领域：哲学宗教社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇性人格
  • 1篇前瞻性人格
  • 1篇青年
  • 1篇人格
  • 1篇技能型
  • 1篇技能型人才

机构

  • 1篇北京师范大学
  • 1篇山西交通职业...

作者

  • 1篇张建英
  • 1篇乔志宏
  • 1篇左雅靓

传媒

  • 1篇中国青年研究

年份

  • 1篇2016
共 2 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
青年技能型人才的前瞻性人格、职业认同与工作适应被引量：10
2016年
本研究探讨了青年技能型人才的工作适应现状及前瞻性人格、职业认同与工作适应之间的关系。结果表明,男性青年技能型人才的工作适应水平优于女性;大型企业员工的工作适应水平优于中小微型企业;入职时间越长,青年技能型人才的工作适应水平越高。前瞻性人格和职业认同都可以正向影响工作适应。职业认同对前瞻性人格与工作适应之间的关系存在影响。
左雅靓窦泽南张建英乔志宏
关键词：前瞻性人格
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共1页<1>
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