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周凝

作品数：2 被引量：15H指数：2
供职机构：南宁市图书馆更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇图书
  • 1篇图书馆
  • 1篇图书馆管理
  • 1篇人本
  • 1篇人本管理
  • 1篇资源管理
  • 1篇无障碍设施
  • 1篇管理工程
  • 1篇残疾人
  • 1篇残疾人服务

机构

  • 2篇南宁市图书馆

作者

  • 2篇周凝
  • 1篇韦劲

传媒

  • 1篇河北科技图苑
  • 1篇云南图书馆

年份

  • 1篇2003
  • 1篇2002
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
论新时期图书馆现代化建设中的人本管理被引量：13
2002年
论述了新时期图书馆现代化建设中 ,对人力资源管理需要采用“人本管理”的管理理念 ,并通过对“人本管理”的内涵、宗旨、策略、管理工程和机制等方面的阐述 。
周凝韦劲
关键词：人力资源管理人本管理管理工程图书馆管理
论新世纪公共图书馆要为残疾人服务被引量：2
2003年
在新世纪残疾人需要图书馆，而公共图书馆也应为残疾人提供服务。并从建立残疾人阅览室、搜集有关图书资料、为残疾人提供相应的服务措施等方面具体地阐述了公共图书馆应如何为残疾人服务。
周凝
关键词：残疾人无障碍设施
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