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施梅

作品数:43 被引量:181H指数:7
供职机构:哈尔滨医科大学附属第一医院更多>>
发文基金:黑龙江省教育厅人文社会科学研究项目国家自然科学基金黑龙江省科技计划项目更多>>
相关领域:医药卫生政治法律文化科学自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 35篇期刊文章
  • 6篇会议论文
  • 1篇学位论文
  • 1篇科技成果

领域

  • 41篇医药卫生
  • 1篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 6篇抑郁
  • 6篇抑郁症
  • 6篇谱系
  • 6篇谱系障碍
  • 6篇孤独症
  • 6篇孤独症谱系
  • 6篇孤独症谱系障...
  • 5篇临床技能考核
  • 5篇基因
  • 4篇职称
  • 4篇评聘
  • 4篇薪酬
  • 4篇满意度
  • 4篇绩效
  • 3篇职称评聘
  • 3篇受体
  • 3篇临床科
  • 3篇临床科主任
  • 3篇结构方程模型
  • 3篇科主任

机构

  • 43篇哈尔滨医科大...
  • 5篇哈尔滨市疾病...
  • 3篇哈尔滨医科大...
  • 2篇齐齐哈尔医学...
  • 2篇华盛顿大学
  • 1篇东北林业大学
  • 1篇电子科技大学
  • 1篇牡丹江医学院
  • 1篇黑龙江省医学...
  • 1篇武警黑龙江总...

作者

  • 43篇施梅
  • 12篇田秋野
  • 10篇杜慧杰
  • 9篇曹继晨
  • 8篇王文娟
  • 6篇赵鹏军
  • 6篇王宝
  • 6篇里玉文
  • 5篇李会玲
  • 4篇梁珊珊
  • 4篇孟文娟
  • 4篇崔洪雨
  • 4篇卢佳
  • 3篇孙涛
  • 2篇王菲
  • 2篇弓箭
  • 1篇周丽丽
  • 1篇江百灵
  • 1篇许凤娟
  • 1篇周静静

传媒

  • 10篇中国医院管理
  • 7篇中国卫生经济
  • 5篇中国医院
  • 2篇中华医院管理...
  • 2篇神经疾病与精...
  • 2篇神经损伤与功...
  • 1篇中国儿童保健...
  • 1篇护理管理杂志
  • 1篇中国护理管理
  • 1篇中国卫生产业
  • 1篇中国实用护理...
  • 1篇中华现代护理...
  • 1篇中华行为医学...
  • 1篇第十二次全国...
  • 1篇中华医学会第...

年份

  • 3篇2021
  • 3篇2020
  • 2篇2019
  • 2篇2017
  • 2篇2016
  • 3篇2015
  • 7篇2014
  • 4篇2013
  • 2篇2012
  • 2篇2011
  • 1篇2010
  • 1篇2009
  • 1篇2008
  • 1篇2006
  • 1篇2004
  • 1篇2003
  • 1篇2002
  • 3篇2001
  • 1篇2000
  • 1篇1999
43 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
基于云式薪酬的公立医院薪酬体系优化研究被引量:2
2014年
介绍了云式薪酬理论及其优化层次。通过对公立医院的薪酬体系进行优化,使薪酬体系能够覆盖到医院内每一名员工,并将医疗服务和对医院的战略性贡献进行量化,使其与薪酬有机结合,实现薪酬的柔性化,对于医疗行业的薪酬激励制度创新具有一定的借鉴意义。
王宝赵鹏军田秋野施梅李会玲
关键词:薪酬体系
5-HT2A受体甲基化与抑郁症的相关性研究
抑郁症是一种严重的精神障碍,其有高致残率、高复发率、高自杀率,给社会和家庭带来了沉重的负担。本文应用表观遗传学原理对抑郁症患者5-HTR2A一A1438G、T102C位点基因多态性、甲基化状态及其mRNA表达方面的研究做...
孙红立施梅
关键词:抑郁症基因表达
公立医院外科医生临床技能考核指标体系研究被引量:6
2015年
目的探讨建立公立医院外科医生临床技能考核指标体系及考核评价标准。方法应用德尔菲法、层次分析法构建公立医院外科医生临床技能考核指标体系,并根据模糊综合评价理论量化考核标准。结果构建了由临床基础能力、临床操作技能、基本理论水平3个的一级指标、11个二级指标和43个考核内容所组成的外科医生临床技能考核指标体系,并将考核指标量化为考核分数。结论建立公立医院外科医生临床技能考核指标体系,为公立医院评定职称和选拔优秀人才提供了客观标准,对公立医院的外科发展起到了一定的促进作用。
田秋野杜慧杰王文娟孟文娟赵鹏军施梅
关键词:外科医生
孤独症谱系障碍疼痛敏感程度及机制的研究进展被引量:1
2021年
孤独症谱系障碍(autism spectrum disorders,ASD)是一种起始于婴幼儿时期的神经发育障碍性疾病,除社会交往障碍、认知缺失、重复刻板行为等核心症状外,还存在明显的多感官异常,其中ASD患者疼痛异常会做出重复性的自我伤害行为,这种障碍不仅给患者也对其家庭造成了较为严重的伤害,引起家庭和社会的广泛关注。对患儿疼痛敏感程度及影响疼痛敏感性的原理及机制进行深入研究,不仅可以减轻患儿的痛苦体验,也能够为ASD患儿治疗方面提供新的思路。现对近年来在ASD人群中流行病学、临床实验、遗传学、影像学及ASD动物模型的痛觉敏感程度及可能机制的研究进行综述,在今后的研究中,可以尝试探索优化干预方案,为进一步推广临床提供理论依据。
刘思彤于佳弘华然李齐李想范莉莉施梅
关键词:孤独症谱系障碍
建构医务人员工作满意度评价体系及其方法的探讨被引量:6
2004年
医务人员工作满意度是员工对其工作或工作经历评估的一种态度的反映。建构医务人员工作满意度评价体系应遵循科学性、客观性、针对性、等距性、一致性的编制原则,结合查阅中外文献,提出一套构建我国医务人员满意度评价体系的系统方法。
曹继晨施梅
关键词:医务人员工作满意度
我国公立医院薪酬管理面临的挑战及优化策略被引量:28
2019年
公立医院改革事关医改成败,而薪酬管理既裹挟着公立医院改革进程,又广泛影响着医务人员的切身利益。文章总结了我国公立医院薪酬管理面临的挑战,阐释了内在原因并提出改进的优化策略,希望为公立医院薪酬管理提供参考。
张树林李昭旭施梅王亦南展涛
关键词:薪酬管理
我院医疗专业技术职务评聘实施临床技能考核的实践被引量:7
2009年
随着人事制度改革的不断深入,医疗专业技术职务评聘工作已成为医院人事制度改革的重要内容。由于医学是一门实践性很强的科学,临床医师的实践能力尤为重要,建立与完善卫生系列职称临床技能考核评价体系是高校职称评聘工作中的一个难点,也是国内各大学附属医院关注的热点问题。为了更好的发挥职称评聘的杠杆和导向作用,我院着眼于加强临床医师的队伍建设,以提高医师执业水准,保障医疗安全,提高医疗服务质量,
施梅彭相文王文娟张东华曹继晨史金娜王永晨
关键词:专业技术职务评聘保障医疗安全临床技能考核医院人事制度改革医疗服务质量
单相抑郁症与5-羟色胺系统候选基因的关联研究
心境障碍是指由各种原因引起的以显著而持久的情感或心境改变为主要特征的一组疾病,现已成为严重影响人类健康的疾病。然而,迄今为止心境障碍的病因学尚不清楚,国内外研究一致表明心境障碍是一种遗传效应较高的疾病,符合多基因遗传规律...
施梅
关键词:单相抑郁症色氨酸羟化酶5-羟色胺转运体5-羟色胺受体
文献传递
编制管理要为学科建设服务被引量:1
1995年
学科建设是医科院校附属医院的根本,它包括医疗、教学、科研等多方面的内容,但关键是梯队建设。学科建设也是一项复杂的系统工程,它要求各职能科室做一切工作都要从学科建设出发。 人事部门是重要的职能科室,在学科的梯队建设中起着举足轻重的作用。
苏洪杰江立施梅
关键词:医院管理人事管理学科建设
抗抑郁药物治疗帕金森病伴抑郁的研究进展被引量:4
2020年
一部分帕金森病(PD)患者伴发抑郁(dPD),多种抗抑郁药物被用于治疗dPD。本文通过检索近年的相关文献,对用于治疗d PD的抗抑郁药物的新研究进展进行综述,期望对dPD的抗抑郁治疗提供帮助。
程畅施梅
关键词:帕金森病抑郁症抗抑郁治疗
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