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刘晓莉

作品数：1 被引量：32H指数：1
供职机构：浙江大学管理学院更多>>
发文基金：国家自然科学基金更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇知识分享
  • 1篇知识分享行为
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇团队
  • 1篇团队创造力
  • 1篇分享
  • 1篇分享行为
  • 1篇创造力

机构

  • 1篇浙江大学

作者

  • 1篇王端旭
  • 1篇刘晓莉
  • 1篇国维潇

传媒

  • 1篇软科学

年份

  • 1篇2009
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
团队内部社会网络特征影响团队创造力过程的实证研究被引量：32
2009年
探讨了团队内部社会网络特征对团队创造力的影响及其作用机制。结果表明,团队内部社会网络异质性与团队创造力正相关,团队内部网络联系强度与团队创造力负相关,知识分享行为在团队内部网络特征与团队创造力的关系中起中介作用。
王端旭国维潇刘晓莉
关键词：团队创造力知识分享行为
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共1页<1>
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