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李正荣

作品数：4 被引量：5H指数：1
供职机构：中国工程物理研究院更多>>
相关领域：经济管理环境科学与工程社会学政治法律更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇环境科学与工...
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇神经网
  • 1篇神经网络
  • 1篇评价指标
  • 1篇网络
  • 1篇BP神经
  • 1篇BP神经网
  • 1篇BP神经网络

机构

  • 3篇中国工程物理...

作者

  • 3篇李正荣
  • 2篇代毅
  • 2篇刘宝
  • 1篇周海英
  • 1篇吉方

传媒

  • 2篇人力资源管理
  • 1篇安全

年份

  • 2篇2016
  • 1篇2014
共 4 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
从培训入手抓安全被引量：4
2016年
从培训的角度对如何防范安全事故进行了思考,阐述了安全培训的必要性和有效性。通过分析当前安全培训工作的现状和不足,有针对性地提出进一步完善安全培训工作的对策和建议。
刘宝李正荣代毅
基于BP神经网络的专家遴选被引量：1
2016年
专家遴选是科技人才队伍建设的重要内容。分析了专家队伍现状及其遴选方式的不足,对反映科技人员能力和成果的要素进行量化,并采用BP神经网络方法建立了专家遴选模型。结果表明:应用该方法对科技人员进行分类筛选能减少人为因素的影响,满足专家遴选的要求。
刘宝李正荣吉方代毅
关键词：评价指标BP神经网络
如何构建结构化培训体系
2014年
培训与开发是现代人力资源管理的重要组成部分和关键职能,是人力资源保值、增值的重要途径,也是组织绩效提高的重要途径。本文从企业的培训现状分析入手,总结了培训体系中存在的问题。结合结构化培训体系理论,提出了结构化培训体系的构建框架。
周海英李正荣
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共1页<1>
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