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陈霞

作品数：4 被引量：2H指数：1
供职机构：西北农林科技大学经济管理学院更多>>
相关领域：经济管理环境科学与工程更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇环境科学与工...

主题

  • 3篇职业经理人
  • 3篇经理人
  • 3篇绩效
  • 2篇绩效管理
  • 1篇演化博弈
  • 1篇优化水资源配...
  • 1篇授权
  • 1篇水回用
  • 1篇水资源
  • 1篇水资源化
  • 1篇水资源配置
  • 1篇企业
  • 1篇企业规模
  • 1篇资源化
  • 1篇资源化利用
  • 1篇污水
  • 1篇污水回用
  • 1篇污水回用技术
  • 1篇污水再利用
  • 1篇污水资源

机构

  • 4篇西北农林科技...

作者

  • 4篇陈霞
  • 2篇孙养学

传媒

  • 1篇中国经贸导刊
  • 1篇现代商贸工业

年份

  • 3篇2012
  • 1篇2007
共 4 条 记 录，以下是 1-4
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排序方式：
基于领导授权的职业经理人绩效影响因素分析
2012年
基于领导授权理论为企业所有者与职业经理人两大主体建立了信息不对称的演化博弈模型,分析企业所有者授权程度对职业经理人绩效的影响。结果表明企业所有者授权程度与职业经理人的工作绩效呈正相关关系,并对提高职业经理人呈正相关关系,并对提高职业经理人呈正相关关系,提高职业经工作绩效的提出建议。
孙养学陈霞
关键词：授权职业经理人绩效演化博弈
基于企业规模的职业经理人绩效管理体系研究——以IT企业为例被引量：1
2012年
职业经理人对企业的生存发展起着重要作用,且职业经理人的晋升、薪酬等都会直接参考绩效考评的结果,绩效管理对于职业经理人的行为有直接影响,所以,做好职业经理人的绩效管理工作对于企业的快速发展具有重大意义。以IT企业为例,针对不同的规模企业提出绩效管理建议。
孙养学陈霞
关键词：职业经理人绩效管理IT
IT企业职业经理人绩效管理体系研究
知识经济的到来，使得信息化成为企业提高自身竞争力的重要途径，这无疑会对IT行业的发展产生一定的影响。然而，对IT企业而言，既是机遇也是挑战，如果企业管理者能够抓住机会，为企业制定出适合行业发展情况和企业自身现状的发展战略...
陈霞
关键词：职业经理人绩效管理层次分析法
塘沽区污水资源化利用对策研究
资源消耗过大是造成环境污染的根本原因，而资源利用率和资源再生率低，同样也是制约社会可持续发展的重要因素。污染物排放量越多，环境污染越严重，环境质量就越差。因此，解决环境污染的根本途径是减少资源消耗，提高资源利用率和资源再...
陈霞
关键词：城市污水回用资源化利用污水资源化污水再利用合理利用水资源优化水资源配置污水回用技术
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