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广西教育科学“十五”规划课题(2005C041)
作品数:
2
被引量:3
H指数:1
相关作者:
林锦富
高永惠
刘文鹤
王林燕
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相关机构:
桂林理工大学
桂林工学院
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发文基金:
广西教育科学'十五'规划课题
新世纪广东省高等教育教学改革工程项目
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相关领域:
经济管理
文化科学
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高永惠
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林锦富
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刘文鹤
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2007
1篇
2006
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潜在人力资本的思维品质研究——创造性人格与自控开发的关系
被引量:1
2006年
为了探讨自控开发方式对潜在人力资本的创造性人格品质的影响,我们将学生视为潜在人力资本对象的样本,使用父母养育方式评价量表及威廉斯创造力倾向量表,以整群抽样的方法用问卷调查桂林市三所初中学生300名;并用SPSS统计软件进行数据分析,其结果显示:父母亲采用的开发方式是“他控方式”或“自控方式”对孩子的创造性人格形成的品质有影响,父亲的温暖理解对孩子的创造力发展起着更为关键的作用。所以,我们提出创造性人格的发展需要自控方式来开发。应该由“他控方式”开发向“自控方式”开发转变是发掘人力资本的必需。在“创造才是力量”的创造时代,潜在人力资本的生产性的性格形成要求父母学会怎么去爱、学会怎么去引导孩子达到自己最佳自控。
高永惠
林锦富
王林燕
陶同
潜在人力资本的创造力潜能分析
被引量:2
2007年
在经济全球化的宏观背景下,由于物质资本向人力资本的演进,劳动力的资本化已经成为知识经济时代资本变动的重要趋势之一。胡锦涛(2006)在全国科技大会讲话中指出:“培养富有创新精神的人才队伍,是建设创新型国家的战略措施”,要使人力成为最有价值、最富潜力的核心资源.并成为最富增值效益的资本.关键是如何丰富潜在人力资源的创造力潜能。因此.有必要通过研究创造力潜能的因子并建立人才考核模型来积极推动和实施人力资本管理的战略目标。
林锦富
高永惠
刘文鹤
关键词:
创造力
人力资本管理
经济全球化
创新型国家
物质资本
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