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陕西高等教育教学改革研究项目(11J32)

作品数:1 被引量:1H指数:1
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇院校
  • 1篇人力资源
  • 1篇企业
  • 1篇企业人力资源
  • 1篇企业人力资源...
  • 1篇教育
  • 1篇继续教育
  • 1篇高职
  • 1篇高职院校
  • 1篇高职院校继续...

机构

  • 1篇陕西工业职业...

作者

  • 1篇陆颖

传媒

  • 1篇湖北函授大学...

年份

  • 1篇2013
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
高职院校继续教育与企业人力资源开发相关性研究被引量:1
2013年
近年来,随着我国企业发展迅猛,企业内部存在着培训与企业长期发展相脱节现象,企业的员工培训工作处于较低级阶段,培训内容无针对性,培训方式缺乏有效创新,培训管理缺乏激励机制,培训缺乏有效的评估机制等问题,导致培训效果不理想,员工技能得不到提高,这些问题都严重地制约着企业的发展。企业为了生存和发展必须同高职院校进行深度融合,根据自身的需求建立科学的、系统的、规范的培训体系,真正发挥高职院校继续教育的作用,使高职院校继续教育与企业长期发展相结合,提高企业整体实力。
陆颖
关键词:高职院校继续教育
共1页<1>
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