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少数民族流动人口的就业质量研究: 2025年; 就业是最大的民生,就业质量是更好的民生,高就业质量意味着高品质生活。利用“流动人口动态监测调查”数据,借助多重比较视角,多维度检视少数民族流动人口的就业质量及其影响要素。结果发现:一是就业质量的差别既见于少数民族与汉族流动人口、更见于不同民族流动人口之间,既因流动身份而趋同,也因民族属性而独特;二是就业质量模式呈现出明显的地域模式,东北和北方民族的就业质量更高,西部民族流动人口的就业质量更低;三是民族属性及与此相关的流动特征、较低的人力资本禀赋等,构成制约流动人口就业质量的要因。为此,流入地应将提升少数民族流动人口的就业质量置于城市民族工作的总体框架中予以审视,有针对性地破除少数民族人口流动地域与市场参与的双重制约,通过基础教育和技能培训双重手段,改善其资本禀赋与就业能力,夯实就业质量提升之基。; 杨菊华; 关键词：人口流动少数民族流动人口就业质量经济整合社会融入

少数民族流动人口基本公共卫生服务利用状况及影响因素分析: 2025年; 目的了解少数民族流动人口基本公共卫生服务利用状况及影响因素,为提高少数民族流动人口基本公共卫生服务利用率提供借鉴和参考。方法利用2018年中国流动人口动态监测调查数据,选取少数民族流动人口样本13060人作为研究对象,采用SPSS 19.0软件进行χ^(2)检验和二元logistic回归模型分析。结果少数民族流动人口接受健康教育、建立居民健康档案、签约家庭医生签约服务的比例分别为81.1%、29.2%、12.2%。大专及以上,工作单位性质国有及国有控股企业,已婚,流动时长≥5年,流动地区中、西部的少数民族流动人口更倾向于接受基本公共卫生服务。结论少数民族流动人口基本公共卫生服务整体利用率不高且受到多种因素影响,需要充分考虑其民族特性,有针对性地开展基本公共卫生服务工作,不断提升少数民族流动人口的健康意识。; 顾洪涛刘璐韩静怡闫晓张朝正; 关键词：基本公共卫生服务流动人口少数民族

内蒙古自治区乌海市少数民族流动人口的社区治理研究: 2025年; 为了能够更好地享受基础设施与公共服务,追求更高质量的生活条件,使子女接受更高水平的教育,越来越多的农村地区和牧区人口迁入城市。不同民族的流动人口因多元一体的文化特征共居、共学、共事、共乐在同一城市,这给城市社区治理带来了前所未有的挑战。因此,加强和创新对各民族流动人口的服务管理方式,不断提升社区治理水平是我国社会和谐稳定发展的重要基石。本文通过分析当前内蒙古自治区乌海市流动人口的社区治理现状,以及在治理过程中出现的问题,提出切实可行的社区治理路径,为今后此方面工作的开展提供借鉴。; 阮兰; 关键词：流动人口民族工作

行动视角:少数民族流动人口的城市融入与适应: 2024年; 改革开放40多年来,各民族流动人口持续快速增长,“各族日趋活跃的人口流动已然成为不可逆转的趋势。”现有研究多从社会融入和文化适应两个角度关注少数民族的城市融入问题,前者关注少数民族在融入城市过程中遇到的挑战、应对的策略和取得的成果,后者则关注城市少数民族面临的文化冲突和身份认同问题,以及促进民族交往交流交融的有效方法。在对上述研究归纳梳理的基础上,本文梳理出关于少数民族社会融入与文化适应之间的三种关系模式:相互制约、相互促进、表象与内核。然而,这三种关系模式都以实质论立场的“社会”与“文化”观念为前提,偏向于从宏观和客位视角出发展开研究,较少从少数民族流动人口自身的角度出发,忽视了少数民族流动人口融入城市过程中的行动原因、行动计划和行动模式等。本文认为,可以将研究视角转移至行动者自身,采用行动视角对少数民族的城市融入展开分析,将被建构出来的各种社会或文化模型还原为行动者自身的行动经验,以了解他们在城市融入过程中的真实想法。; 袁同凯陈楠; 关键词：少数民族流动人口社会融入文化适应

公共健康权益可及性对少数民族流动人口定居意愿的影响被引量：2: 2024年; 以人口高质量发展支撑中国式现代化,提高人口整体素质是关键。而流动人口公共健康权益的可获得性和可及性程度又是增强流动人口身体素质、定居意愿、城市融入的关键因素。通过分析2018年全国流动人口动态监测数据(China Migrants Dynamic Survey,简称CMDS),聚焦少数民族流动人口在流入地公共健康权益的现状,进一步使用二分变量对数比回归模型实证分析少数民族流动家庭公共健康权益可及性对定居意愿发生比的影响,关注家庭主要劳动力(个体)和家庭其他成员(幼童、孕产妇)公共健康权益可及性对少数民族流动人口定居意愿的影响,并探讨不同特征的少数民族流动人口健康权益可及性对家庭定居意愿的异质性影响。研究发现:一是公共健康权益可获得性、可及性程度对少数民族流动人口定居意愿存在显著正向影响,且影响效应存在差异。家庭成员公共健康权益的影响效应大于个体影响效应,但孕产妇公共健康权益可获得性与家庭定居意愿没有显著相关关系。二是不同健康权益项目对单个个体健康权益可及性的影响权重不同。健康档案项目对个体公共健康权益的影响效应最大,疫苗接种项目对幼童公共健康权益的影响效应最大,孕产妇四项公共健康权益项目的作用相差不大。三是不同个体获得公共健康权益数量越多,其定居意愿发生比越高,但影响效应不同。公共健康权益可及性程度对于受教育程度低、夫妻两地分居、省内跨市流动的少数民族流动人口定居意愿的影响更大。; 刘金华王棫冰徐典; 关键词：定居意愿少数民族流动人口

少数民族流动人口基本医疗保险参保选择及影响因素分析: 2024年; 目的了解少数民族流动人口基本医疗保险参保选择及影响因素,为提升少数民族流动人口参保率提供建议。方法对2018年中国流动人口卫生计生动态监测调查数据(CMDS)进行整理获取本文所需数据,单因素分析采用χ2检验,多因素分析采用无序多分类logistic回归。结果12318名少数民族流动人口中,参加城镇职工基本医疗保险的有2241人(18.2%),参加城乡居民基本医疗保险的有9191人(74.6%),基本医疗保险参保率为92.8%。回归分析结果显示,在参加城镇职工基本医疗保险与不参保之间选择时,流动人口的文化程度、婚姻状况、月收入、流动范围、流入区域、定居意愿和接受健康教育状况有统计学意义(P<0.05);在参加城乡居民基本医疗保险与不参保之间选择时,流动人口的就业身份、月收入、流动范围、流入区域、定居意愿和主要职业有统计学意义(P<0.05)。结论少数民族流动人口基本医疗保险的整体参保率还可以提高,应重视对流动人口的宣传教育,充分考虑流动人口的特征,提高流动人口的参保意识和参保能力。; 黄艺李佳佳李佳佳王波; 关键词：少数民族流动人口基本医疗保险影响因素

青海省西宁市少数民族流动人口城市融入研究: 2024年; 随着经济水平的提高,我国各地区之间的人口流动越来越频繁,其中就包含着不同民族之间的人口流动,大量的少数民族人口进入到新城市生活与工作,不免会出现少数民族流动人口城市融入的问题,解决好这些问题将有助于促进各民族群众之间团结友好相处,推动铸牢中华民族共同体意识。文章分析了影响西宁市少数民族流动人口城市融入的因素,提出了促进西宁市少数民族流动人口城市融入的路径,即为少数民族流动人口营造良好的城市就业环境、提高管理服务的精细化和制度化水平、推动文化的相互理解与融合、构建相互嵌入式的社会结构和社区环境。; 易敏; 关键词：少数民族流动人口

社会工作在少数民族流动人口城市融入中的实践探索: 2024年; 社会工作对少数民族流动人口城市融入具有重要推动作用。但文化差异,社会资源难以获得及社会排斥和歧视,则成了现实的一大困境。文章论述社会工作融入少数民族流动人口城市的现实策略,主要有推动文化交流和整合活动,构建多元化社会资源网络等,增强社会包容性和消除歧视的目的是向少数民族流动人口提供更加高效的扶持和服务,推动他们更好地融入城市社会。; 李一格; 关键词：社会工作少数民族流动人口

共同富裕视角下少数民族流动人口收入状况及影响因素研究: 2024年; 少数民族流动人口经济收入水平对反映我国各民族真正意义上的平等和繁荣起着举足轻重的作用。论文基于国家卫生健康委员会2016年流动人口动态监测数据,利用多元线性回归分析方法,探讨个人、家庭和社会三个维度对少数民族和汉族流动人口收入水平的影响程度。结果显示,从个人层面看,年龄、性别、受教育程度、就业身份、工作来源对少数民族和汉族流动人口收入水平均有显著影响;从家庭层面看,家庭子女数量、家庭随迁对少数民族与汉族流动人口的收入都产生了显著影响,而流入地家庭规模对少数民族流动人口收入水平的影响程度小于汉族流动人口;从社会层面看,职业所属行业、流动类型、流入地所在区域都对少数民族与汉族流动人口的收入产生了显著影响。基于此,论文从流出地和流入地视角,对如何提高少数民族流动人口收入水平,推动全体人民稳步迈向共同富裕提出了相关建议。; 晏月平张舒贤; 关键词：流动人口少数民族流动人口共同富裕

少数民族流动人口城市就业融入研究——以贵阳市为例: 2024年; 少数民族流动人口就业与其城市融入有着密切关系,就业关联着城市融入的多项指标,就业融入已成为少数民族流动人口城市融入的基本路径依赖。贵阳市少数民族流动人口就业融入调查表明:在空间融入维度,形成了以就业为中心的“撒珠式”居住格局和良好的交往空间、文化空间;在经济融入维度,就业能力、就业竞争力整体偏弱,就业结构欠优化,经济融入程度不高,经济融入动能不足;在社会(网络)融入维度,基于就业的新的社会关系和社会交往形成,社会关系和社会资本得以优化;在文化和心理融入维度,少数民族流动人口对城市文化认同、心理认可度较高,总体的城市居留意愿较强,但客观上仍受制于户籍管理的制度性障碍和子女难以入学等具体困难。在当前人口大流动、大融居为特征的背景下,应从打造有利于少数民族流动人口就业融入的文化氛围和交往空间;创新促进少数民族流动人口城市就业信息供给及服务模式;完善政策支持与法治制度保障,以此助力少数民族流动人口的就业融入。; 张福娇杜社会; 关键词：少数民族流动人口

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